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    • 人才理念
      “以人為本、德才兼備、才盡其用、助力成功”， 打造珠峰登頂技術尖兵隊伍，建設世界一流工程機械研究院， 解決珠峰登頂最后10%的技術難題。
    • 創新激勵機制
      采用綜合激勵模式，從職業發展激勵與賽馬機制、薪酬福利激勵、 學習培訓激勵、彈性休假激勵等出發，有效做到人盡其才、人事相宜， 實施有價值、有未來、有收入、有成長、有生活的創新激勵機制。
    • “專業+管理”雙通道職業路徑
      打造雙通道職業發展路徑，為員工提供適合自己的職業發展路徑，通過搭建能力提升平臺，促進員工職業發展
    • 全面報酬體系
      養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、補充商業醫療保險、住房公積金、企業年金
    中文字幕 精品三区,啊太粗太硬了快拔出来啊,男人j进入女人下部免费视频
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